料金案内

・社会保険労務士の顧問契約とは、月を単位として、継続的にお客様の会社の労務管理に関するサポートをさせていただく契約形態です。

・基本コースは、手続き代行と労務相談がセットです。

・安心コースは、手続き代行と労務相談、給与計算がセットです。

・簡易コースは、労務相談のみです。

・顧問契約に含まれない就業規則の作成や変更など、役所調査の立ち合い業務などが、該当します。

・単発での就業規則の作成、変更などもお受け致します。

月を単位とした、顧問契約ではなく、１件単位での御依頼の場合が、該当します。